Notre culture en matière de santé et sécurité

Convaincus que les accidents peuvent être évités, nous sommes engagés dans une démarche « Zéro accident ». Selon nous, le meilleur moyen d’y parvenir est de développer une culture de la sécurité visant à prévenir les blessures et les problèmes de santé, et cela de différentes manières :

• Ancrer la santé et la sécurité - Notre démarche consiste à intégrer santé et la sécurité dans tout ce que nous faisons, qu'il s'agisse de la manière dont nous recrutons, gérons nos approvisionnements, vendons nos services ou exerçons nos activités.
• Parler de santé et sécurité - La sécurité fait partie intégrante de nos échanges avec nos équipes au quotidien. Chaque réunion ou rencontre au sein de l'entreprise commence par un moment dédié à la sécurité, pour que chacun ait l’opportunité de progresser dans ce domaine, chaque jour et partout.
• Rester à l'affût des opportunités d'amélioration de la santé et de la sécurité – Nous investissons le temps et les ressources nécessaires pour comprendre quels sont les risques et dangers que nos collaborateurs sont susceptibles de rencontrer au quotidien, et nous mobilisons nos ressources en priorité sur la gestion des principaux risques. Nous nous rendons sur le terrain échanger sur la manière dont nous pouvons améliorer la santé et la sécurité des équipes sur leur lieu de travail. Nous nous engageons à progresser constamment dans ce domaine: chacun d’entre nous s’engage et contribue à un plan d’action commun destiné à nous améliorer.
• Mettre la sécurité en pratique et faire preuve d’exemplarité - Nous savons que les bons comportements s’apprennent, qu’ils doivent être mis en pratique, éprouvés, encouragés et partagés. Les comportements propagent d’une personne à une autre, peuvent galvaniser ou au contraire affaiblir une organisation dans son ensemble.
• Prendre la sécurité au sérieux – Nous reconnaissons et récompensons les bonnes performances en matière de santé et sécurité. Nous assumons nos responsabilités et chaque employé est tenu de comprendre et signer un engagement écrit dans ce domaine. Nous avons à cœur de prendre soin des personnes et de leur sécurité – c’est au cœur de notre mission.